意外保险计入什么
1、管理费用 。分为由企业负担和个人负担。企业负担的部分计入管理费用 职工个人负担的计入应付职工薪酬。意外保险，也称意外伤害保险，提供被保险人因遭受意外伤害 而 亡、伤残或门诊、住院医疗等的保险赔偿。
2、问题一：意外险计入什么 ？ 属于 正常经营需要，可以计入成本，也可以计入营业费用。
3、 给员工买意外保险的费用计入应付职工薪酬-职工福利。借：应付职工薪酬-职工福利 贷：银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬” ，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
4、为员工购买意外保险应入：应付职工薪酬 。购买保险的会计分录：借：管理费用-保险费贷：应付职工薪酬-保险费；借：应付职工薪酬贷：银行存款。
5、为职工缴纳的意外保险，属于商业性质的保险，应该记入“应付福利费” 。为职工缴纳的 保险（五险）可以计入“管理费用” ，并且可以税前扣除。
6、小诺解您好！ 为员工买的意外保险是属于商业保险，应该计入到应付福利费或管理费用-福利费 列支中。如果是按照今年实行的新会计准则，应计入到应付工资薪酬 列支。
员工的意外保险计入什么 ?
1、为员工购买意外保险应入：应付职工薪酬 。购买保险的会计分录：借：管理费用-保险费 贷：应付职工薪酬-保险费；借：应付职工薪酬 贷：银行存款。应付职工薪酬，是企业会计 中负债类 之一。
2、 给员工买意外保险的费用计入应付职工薪酬-职工福利。借：应付职工薪酬-职工福利 贷：银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬” ，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
3、薪资福利费用 。员工意外险是指 为了转嫁风险，给 员工投保意外保险，员工意外险计入薪资福利费用 ，可以被视为一种员工福利，因此可以将其计入薪资福利费用 。这个 通常用于记录雇主为员工支付的各项福利费用。
4、为职工缴纳的意外保险，属于商业性质的保险，应该记入“应付福利费” 。为职工缴纳的 保险（五险）可以计入“管理费用” ，并且可以税前扣除。
5、具体的分录如下：为员工购买意外保险应入： 应付职工薪酬 。购买保险的会计分录：借：管理费用-保险费，贷：应付职工薪酬-保险费。支付的时候：借：应付职工薪酬，贷：银行存款。
为职工投保的团体人身意外伤害保险应该进什么费用
1、团体意外伤害保险计入什么 团体意外险计入“应付职工薪酬—— 保险费” 。解释《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南中明确规定，以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇，也属于职工薪酬。
2、和深空网一起来学习一下吧！ 给员工购买意外保险的会计处理根据财 部《关于企业为职工购买保险有关财务处理问题的通知》， 为员工购买的团体意外险应作为福利性开支。
3、准予税前扣除。从上述规定可知，施工企业为职工购买的施工固体意外险是特殊工种人身安全保险，应纳入职工薪酬核算。
4、并入员工个人工资收入的时候，应当纳入员工工资薪金所得交纳个人所得税。具体会计分录如下：借：其他应收款-代付商业保险费 贷：银行存款等 企业负担这笔费用的情况下，所得税汇算清缴时，应当进行纳税调整。
保险费计入什么
1、保险费用计入管理费用 。管理费用是指企业行 管理 为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。
2、保险费用计入管理费用会计 。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益，企业应通过“管理费用” ，核算管理费用的发生和结转情况。
3、保险费是指被投保人参加保险时，根据其投保时所订的保险费率，向保险人交付的费用。保险费用属于管理费用 。
4、保险费计入管理费用 。具体分录为：借：管理费用-保险费。贷：银行存款/现金。
5、保险费用计入管理费用会计 。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。企业应通过“管理费用” ，核算管理费用的发生和结转情况。
6、保险费用计入管理费用 或计入保险费用类 。
保险费属于什么会计
保险费是指被投保人参加保险时，根据其投保时所订的保险费率，向保险人交付的费用。保险费用属于管理费用 。
保险费用计入管理费用会计 。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。企业应通过“管理费用” ，核算管理费用的发生和结转情况。
保险费用计入管理费用会计 。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益，企业应通过“管理费用” ，核算管理费用的发生和结转情况。
保险费属于“管理费用” 。管理费用是指企业行 管理 为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
保险费用计入管理费用 或计入保险费用类 。
保险费用计入管理费用 。保险费是指被投保人参加保险时，根据其投保时所订的保险费率，向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外 造成全部或部分损失，或人身保险中人身发生意外时，保险人均要付给保险金。
给职工买的人身意外保险应进啥会计
员工的意外险计入福利费 。购买保险的会计分录，借：管理费用-福利费等，贷：应付职工薪酬-职工福利，借：应付职工薪酬-职工福利，贷：银行存款。应付职工薪酬，是企业会计 中负债类 之一。
给员工买意外保险的费用计入应付职工薪酬-职工福利。借：应付职工薪酬-职工福利 贷：银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬” ，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
为员工购买意外保险应入：应付职工薪酬 。购买保险的会计分录：借：管理费用-保险费 贷：应付职工薪酬-保险费；借：应付职工薪酬 贷：银行存款。应付职工薪酬，是企业会计 中负债类 之一。
